Darüşşafaka Cemiyeti’nin tüm kurumlarını kapsayacak Entegre Raporlama danışmanlık programımıza Haziran 2020 döneminde başladık. Program kapsamında Entegre Raporlama atölyeleri düzenleyecek, ekibin tamamını kapsayan ER Çerçeve Doküman uygulama çalışmaları yaparak, 2020 yılının Faaliyet Raporunu “Entegre” formatta yayınlayarak tüm paydaşlar için değer yaratacağız.
Cevdet İnci Eğitim Vakfı tarafından İnci Holding ekiplerine her yıl verilen Teşvik Ödülleri’ne yeni eklenen “Kurumsal Sosyal Sorumluluk” kategorisi kapsamında Haziran ve Ağustos aylarında Webinar düzenledik. Holding çalışanlarının ve İnci Vakfı ekibinin katıldığı programlarda KSS nedir?, Hayırseverlik nedir?, KSS modelleri, Özel Sektörden KSS örnekleri, Teşvik Ödüllerine hazırlık sürecinde mini Proje Döngüsü temalarını ele aldık.
Spring Global, Haziran 2020 itibariyle WEConnect Türkiye ağında sertifikalı üye olarak yerini aldı! WEConnect International bünyesinde yer alan WEConnect Türkiye 2013 yılından bu yana faaliyet gösteriyor. Ağın amacı %51’i veya daha fazlası kadın sahipliğindeki işletmelere, farklı üyelik modelleri ile eğitim, network, ticareti geliştirme gibi fırsatlar sağlıyor. Uluslararası WEConnect ağı ise, dünyada kadın işletmelerini global şirketlerin…
Kadın Adayları Destekleme Derneği ile Siyaset Okulu programımızın sekizinci toplantısını online olarak Zoom kanalıyla 30 Mayıs 2020’de Webinar şeklinde gerçekleştirdik. Yaklaşık 50 kişinin katıldığı programda ilişkilerin doğası ve paydaşları, değer yaratma bilinci, ilişkilerde çatışmayı önleme yolları ve müzakere süreçleri üzerine eğitim verildi. Örnek vakalar üzerinden ilişkileri yeniden ele aldık ve birbirimizden öğrendik.
10.03.2020 tarihinde, 8 Mart Dünya Emekçi Kadınlar Günü kapsamında Özyeğin Üniversitesi 10.000 Kadın Mezunları evsahipliğinde Toplumsal Cinsiyet Eşitliği Atölyesi düzenledik. Yaklaşık 50 katılımcının iştirak ettiği programda cinsiyet kalıpları, özel sektörden eşitlikçi uygulama örnekleri, Birleşmiş Milletler Sürdürülebilir Kalkınma Amaçlı, cinsiyete dayalı ayrımcılık, ana akımlaştırma gibi temalara vurgular yaptık. Programda ayrıca 10.000 Kadın Mezunlarından 3 işletme sahibi…
Boğaziçi Üniversitesi Yaşam Boyu Eğitim Merkezi BÜYEM ve AWEN işbirliğinde, JTI ekibine 5-6 Mart 2020 tarihlerinde Toplumsal Cinsiyet Eşitliği Atölyesi düzenledik. Temel kavramlar ile başlayan atölyede, Türkiye’nin Uluslararası Cinsiyet Uçurumu Endeksindeki skorunu, özel sektörden iyi örnekler eşliğinde tartıştık. Grup çalışmaları eşliğinde işbölümü sorunsalı ve siyaset, eğitim, sağlık, kentsel hizmetler gibi alanlardaki eşitlik verilerimizi çalıştık.
3.3.2020 tarihinde Gebze OSB Teknopark’ta Verimli Zaman ve Toplantı Yönetimi Atölyesi gerçekleştirdik. Farklı sektörlerden çalışanların bulunduğu atölyede kendini doğru tanıma, zaman hırsızlarını durdurma, ajanda kullanımı, Eisenhower metoduyla önceliklendirme, toplantıları verimli planlama, etkili moderasyon, çevik toplantı raporu yazma becerilerine odaklandık.
29.02.2020 tarihinde İnci Vakfı evsahipliğinde, Verimli Zaman ve Toplantı Yönetimi Atölyesini gerçekleştirdik. Yaklaşık 20 Genç İnci’nin katıldığı programda zaman kavramından başlayarak, önceliklendirmede altın kurallar, toplantı kültürü ve kurumsal hafızaya uzanan bir yolculuğa imza attık. Programın sonraki bölümünde ise, vaka analizleri eşliğinde teknik bir eğitim gerçekleştirdik. Tüm Genç İnci’lere kariyerlerinde başarılar dileriz.
28.02.2020 tarihinde İnci Akademi evsahipliğinde, Genç İnci programı kapsamında İnci Holding ekibiyle Kurumsal İtibar ve Yazışma Kültürü Atölyesi gerçekleştirdik. Atölyeye katılan 20 Genç İnci ile kendi itibar ağaçlarından başlayarak, kurumsal itibar ağacı ve uluslararası alanda itibar göstergelerine uzanan bir yolculuğa imza attık. Programın ögleden sonraki bölümünde ise, yazışma kültürünün iş yaşamında itibara etkisi ile başlayarak,…
Cevdet İnci Eğitim Vakfı, 17.02.2020 tarihli toplantısında kurucumuz Müjde Çetin’i Mütevelli Heyeti üyesi olarak seçti. 3 yıl süreyle bu misyonu sürdürecek olan Çetin, 2019 yılı boyunca vakfın Strateji Danışmanı olarak sorumluluklar almış, geniş paydaşlı atölyeler eşliğinde vakfın Strateji Haritasını ve kurumsal hedefler takvimi oluşturmuştu.